重庆市经济贸易学校（原重庆市万县财贸学校）成立于 1956年，是一所国家级普通中等专业学校，现隶属于万州区教育委员会，是区教委直属学校。学校的任务是培养中等专业人才，开展各类职业，兼办成人大专，联办高职教育。建校近50年来，为国家培养中专毕业生3万余名，短期学员2万余名。学校在上级党政领导的大力支持下，通过全校教职工的艰苦奋斗，近三年来，在校生年均达3200多人，教职工155人，专任教师135人，其中高级讲师43人，讲师和其他中级专业技术人员53人，双师型教师40人，各专业教师人数、教师学历、教师职称、“双师型”教师，结构合理，综合素质高。学校已建立起了一支思想素质高，业务能力、实践能力强的雄厚的师资队伍。 学校占地5.69万平方米，建筑面积4.16万平方米。 教学、办公、运动、生活四大功能区布局合理，设施、设备齐全，整个校园盆景苍翠，绿树成荫，排椅舒适，环境优美，景色宜人。 运动场地、设备设施完好，有健全而完善的卫生、体育机构和规章制度，开设了健康教育讲座和心理咨询课，环境卫生管理好；学校建有校园网，拥有计算机596台，多媒体教室5间，各种实验室30间。90%以上专任教师能熟练使用计算机多媒体和网络资源制作课件。藏书量近15万册，其中电子读物3000多册。报刊杂志品种齐全，达188种，能充分满足教育教学和师生学习的需要。 学校田径场具备300米4道塑胶跑道及附属设施，其他活动场地设施齐全，数量充足。学校现有价值500多万元的实习、实训设备。在所开的专业中，每个专业的主干课程能全部按教学计划、课程大纲开出实验实训项目，开出率达100%，校外建有长期稳定的实习基地15个，设备齐全完善，且联系紧密。 学校是“国家级级重点”中职学校，先后获得了区级文明单位、爱国卫生先进单位、党员电化教育先进单位、党风廉政建设先进单位、综合治理优秀单位、安全保卫工作先进单位、招生先进单位、重庆市十佳团委、全国五四红旗团委等多项殊荣。学校经过长期的积淀和多年的积累，办学特色凸显，创建具有“一流师资队伍、一流教学质量”的国家级重点中等职业学校是发展的必然。学校坚持“以育人为根本，以就业为导向，以教学为中心，以能力为目的”的办学理念，坚持“以强化管理为主线，以扩大规模为重点，以学校发展为主导，以提高办学质量为出发点”的办学思路，确立了“勤学、求真、修德、强能”的校训，提出了“让学生安心、家长放心、社会满意”和“一切为了学生，为了学生的一切”及“招得进、稳得住、学得到、送得出”的办学目标。自建校以来，为社会培养了中专学历毕业生3万余人，成考大专生、联办高职生1694人，各类人才20000余人，为经济结构调整和技术进步，为地方经济建设，为西部大开发，为带动川东、渝东地区职业教育的发展尤其是三峡库区的职业教育的发展做出了卓有成效的贡献。 学校高度重视专业基础知识教育和实践能力、专业技能的，并按照市场变化和产业结构调整专业、设置课程，以培养实用型技术人才。毕业生获“双证书”比例大，为他们上岗就业提供了坚实的基础。学校围绕以就业为导向和“招得进、稳得住、学得到、输得出”的工作目标，主动面向市场需求办学，采取“走出去，请进来”的办法，主动同一些省市用人单位联系，积极培育就业市场，学校与协亨、中兴、联想、TCL集团等10多个知名企业，建立稳定的就业安置关系，拓宽了毕业生就业渠道。三年来毕业生就业率达97.8%，就业满意率高达95%。许多毕业生已是单位的骨干力量，且为社会主义现代化建设作出突出贡献的典型较多，我校2001届毕业生、开县高桥中学教师谭世明同学在开县井喷事故中为了挽救他人生命，英勇牺牲，以舍已救人的典型事迹入围2004年度全国见义勇为英雄榜。 骨干示范作用好。学校办学历史悠久，在长期的办学实践中，逐步形成了自己的办学特色。学校教学质量优良，社会知名度很高，在原四川省辖财贸学校中排位第二，在全省财经类中专统考中三次四科均获第一，学校办学经验在全川推广。重庆直辖后，我校学生在计算机、英语统考中成绩优良，受到市教委通报表彰。学校教育资源丰富，辐射功能强大，其影响延伸到四川、湖北、江苏、广东、上海、山东、福建等省市，享有经济管理人才、会计师的摇篮美称，在重庆市职教界有着广泛的影响力和号召力，起着骨干示范作用。我校担任重庆市、万州区各种学会理事长，副理事长，常务理事的教师共28人。 二、管理规范，改革创新成果显著 1、办学模式不断创新。在办学层次上有“中专+大专”，在办学形式上有“全日制+短期”，在产教结合上有“学校+企业”，因此，形成了适应市场，面向社会，学历教育与短期并举、长短结合的培养模式，实现了毕业生的“双学历”和“多证制”。同时，注重产教结合，注重培养学生的动手能力和创新精神，既使学生在德、智、体、美诸方面得到发展，又产生了良好的社会效益和一定的经济效益。2002年开始试行学分制和弹性学制，取得了良好效果。 2、德育工作形式多样，成效显著。学校历来重视德育工作和德育课教学，强调“以德治校”、“教书育人，管理育人，服务育人”，坚持爱国主义教育、职业道德和行为规范教育、法律法规教育、心理健康教育，为提高德育工作的针对性和时效性提供了保障。学校加强校园文化建设，开展了内容丰富、形式多样的教育活动，形成了良好的校风校貌。学校高度重视职业指导和就业服务工作，有健全的组织机构和规章制度，依托《就业指导》课程，加强对学生的职业意识、职业理想、职业道德教育。近三年来，毕业生就业率达97.8%。学校团委是共青团中央表彰的“全国五四红旗团委”，学校校长兼党委书记兰茂安同志获万州区优秀教育工作者光荣称号，学校年度评为区级文明单位、无偿献血先进单位等。 3、教学改革稳步进行，专业研发不断创新。专业建设要面向新兴产业，以就业为导向，适应技术进步、经济结构调整和突出骨干专业。我们改造了传统的骨干老专业——财务会计、家电专业，新开设了电子技术应用等实用性新专业。课程体系及教学内容的改革与培养目标协调一致，并积极进行学分制改革。在教材选用与管理上，做到了选用教材有章可循，教材管理严格、规范。